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第100章 蒲苇纫如丝磐石是否无转移（第1页）

“你们放心，我肯定不会让你们亏的！你在外面也要好好的，我估计我是没机会去厂里上班了，行业不一样，你去体验下看看怎么样。”郭园林笑道。

“我先感觉下，没上过班，比较期待，我感觉上班比上学舒服，上班八点去就行，嘿嘿！每个月还有工资拿。”张若飞也笑的不行。

“好吧，我还有一年就可以上班了。”郭园林前面不羡慕，听见有工资可拿有点羡慕了。

张若飞挂了电话，跟他同学回宿舍休息。

第二天一大早上张若飞他们就醒了，习惯了学校的生物钟，早早的就醒过来，躺床上也躺不住，就约上去楼下吃早餐。

“这边人坐着吃早餐没几个人呀，都是边走边吃。”屈明好奇了。

“这么赶时间吗？坐下来吃早饭的时间都没有？”熊宽也不能理解。

“可能是我们大四川太安逸了，太懂享受了，这边人喜欢奋斗。”张若飞笑着道。

“你们习惯就好了，这里不光是吃饭快走路也快，我刚去四川也适应了好久，太慢了，看的我难受，现在我已经习惯了四川的生活又回到了沿海地区，还得慢慢适应呀！”张世亮喝着粥看着行走匆忙的人流道。

“厂区离生活区也不远呀，我看了看距离，走路也就几分钟的事，没必要这么赶。”屈明有点嫌弃道。

“哈哈，我觉得我们以后可能跟他呢一样的，他们现在就是我们的未来。”张若飞若有所思道。

“有可能，除非我们以后每天都没这么早起，不然会跟我们上课一样，卡点去教室。”胡智力也开口道。

“快吃吧，吃完早点去三号门口集合，早点去早点办入职，我看那些老员工都穿的厂服，今天我们应该也会发厂服，以后可能也只有放假的时候才能穿自己衣服了。”张若飞开口道。

“那安逸，不用买衣服了，嘿嘿！”屈明觉得能省就省。

“就是嘛！那我们吃完快去吧！”熊宽表示也很好。

几人在说笑中结束早饭，等他们到三号门的时候，已经有其他学校的同学，三三两两的人边吃东西边聊天等在这里了。

这时候屈明同学就发挥了他社牛的优势，带着张若飞他们跟其他两个学校的学生开启了聊天模式，互换着各种消息，都跟他们差不多大，也是今年六月份毕业，学校里面同样是男多女少，这次过来的男同学占了百分之80，女同学占百分之20，比例跟他们差不多，同样是老师带队过来。

“嘘！”一阵哨声传来。

“大家都有啦！先按学校排好队，这边四川，中间安徽，这边江西，大家先办入职，填表，然后这边上楼领厂服，领好厂服后穿好，这边拍照，然后领厂牌，再去那边排队，都明白了吗？”前面一个穿着厂服的年轻工作人员现在台上指挥着，边上摆了一排桌子填写资料的，资料填好了后上二楼领厂服，拍照，再从那边下楼去里面小广场集合，估计直接军训了。

张若飞他们按要求办好所有手续后，第一时间又被带上了隔壁二楼。

“好了，大家席地而坐吧！都休息下，现在恭喜大家成为锦叶电脑的一员，成为我们的新同事，下面我跟大家简单的介绍一下我们公司，我们主要是做什么的，没错，我们是做电脑的，从电脑主板到安装，都是我们做的，目前一厂是SmT，就是主板的表面粘贴技术，二厂是做电路板，三厂组装，五厂各种配件，再修的是六厂，计划也是做主板，七厂八厂刚下地基，距离修起来还有两年时间吧，两年后你们就是主力，是七厂八厂的主要干部，你们这两年的时间要好好学习哦！你们就是我们锦叶电脑的未来，我们的口号是正直！勤俭！从本！务实！……”

一上午的时间，就这么过去了，中午张若飞他们三百来号人被人事部的人带去食堂吃饭，只需要刷厂牌就行。

“嘿嘿，吃饭真的不要钱呢！”屈明端了一大盘饭喜笑颜开的过来。

“这伙食有点好哦！两荤一素一个汤，还有个大鸡腿，听人事部的人说，每个星期三跟星期六都有个大荤，大排跟鸡腿二选一。”张世亮也跟着过来道。

“说明这家公司很赚钱，不然不会给员工吃这么好，安心干着吧！未来15年这行业都可以的！”张若飞也笑着道，这时候一台脑自己买配件组装都要5000左右，买品牌的更贵。

还不说锦叶电脑，他们打出的口号是锦叶电脑，坚若磐石！张青梅听到这个口号的时候还说了句还珠格格里面紫薇的台词，君既若见录，不久望君来。君当作磐石，妾当作蒲苇。蒲苇纫如丝，磐石是否无转移？里面的磐石。

“下午在楼下集合军训，可能也是简单的左转右转齐步走这种，说是人事部叫的保安部部长来训练，主要是看大家的配合度，不会半夜叫起床，也不会要求被子一定要叠成豆腐块，内务差不多就行。毕竟这栋楼还有其他老员工住着。”张若飞继续分析道。

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“那简单，可能也主要是让大家认识认识，毕竟我们这次人多，我们一个学校的还好多人不认识呢，只觉得脸熟。”张世亮也分析道。

“我听说，下午要把我们三个学校的人全部打散，交叉排队，我们要好好表现呢，别给我们学校丢脸。”屈明继续八卦道。

“那必须的！虽然我们觉得我们学校不咋地，但是也不能给我们学校抹黑呢！丢脸不能在我们这里丢。”大家达成一致，必须给自己的学校争口气。

如大家猜测这样子，未来的两天大家就记得一二一，一二一，一在左脚，二在右脚，一二一，一二一，一二三四。

第三天，他们又被带去第一天去的地方席地而坐，由各个部门的的代表过来培训，了解各个部门是干啥的，工作内容是啥，为什么存在这个部门。

到培训结束的时候，大家也大概了解了下各部门的职责。

“你们想去哪个部门？”张世亮抽空问了句。

“应该轮不到我们选吧？可能各部门负责人会来挑人的。”张若飞想了下道。

“估计也是，反正轮不到我们选，去哪个部门也无所谓。”屈明无所谓的道。

“大家安静下，今天下午各部门负责人要来选人了，你们也不要挑，服从安排，哪个部门选上了就去哪个部门。”人事部的负责人开始讲话了。

下面几百号人点点头没人说话。不大一会第一个过来的是一厂生产部，部门负责人过来了，说需要25人，人事部让前面的25人跟着他走了，慢慢了各个部门都来挑人。挑中张若飞的是仓库的一个大姐，挑了4个看起来顺眼的男孩子，她说他们仓库的女孩子太多了，要挑几个男孩子去。

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