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第55章 道不同不相为谋 新老总要来了（第2页）

高钰这两年全心全意专注在游戏内容和运营上，对资本市场只能说一知半解，不太能明白他们高层的思路。不过趋势明显存在，现在大道独行项目部下设的子部门越来越多，虽然都只以组为单位，但实际拥有的权力却与公司总部部门接近。

比如，当年人力资源部曲大海一语成谶，现在大道独行项目部真设了人事组，有很多独立权力，实习生、兼职人员和短期工这种，项目部说招就招了，甚至根本不需要在人力资源部走流程。即使是正式员工，入职前也只需要在人力资源部报备即可。

再加上早就设立的运营组，为了方便核算而成立的财务组，提供后勤支持的行政组，大道独行项目部可说是麻雀虽小，五脏俱全，等于只是将销售完全外包给总公司的一个独立单位。

放下去的权力，想要再收回来，那就绝不是一个简单的过程。就算没有腥风血雨，至少也得鸡飞狗跳啊。想到这里，高钰就觉得今天的欢迎会只怕不会安生，不知道是鸿门宴还是下马威。更重要的是，这位新来的严总上任三把火，会不会波及到自己？

刘良忽然又开口说：“其实我还有件事情要求到你啊。你说运营组现在有模有样的，但却始终没个正式组长，看着也太不像话了吧？”

高钰闻弦歌而知雅意，“你的意思是，你想当这个组长吗？”

前年大道独行项目部运营组草创时期，就两个菜鸟员工，没有组长不组长的。后来因为公司高层和稀泥，安插了一个所谓的代理组长余耀辉，可这代理组长只是个混日子不做事的二世祖，高钰只能顶着副组长名头主持工作。

后来高钰被越级提拔升为部长助理，而刘良经过锻炼后接替了副组长职务。至于组长余耀辉依然是个代理的，公司上上下下似乎忘了这回事，就这样任由二世祖余耀辉挂着代理组长职务混了一天又一天。

刘良不满的说：“我们这么重要的组，长时间以来只有挂名不管事的代理组长，简直就像个笑话。就算那余耀辉是来混资历的，混了这么久也该混够了。至上公司这么大，让他换个岗位不好吗？”

高钰当然清楚，刘良不满的真正原因是，有这样一个代理组长，挡住了他刘良上进的道路。

在这个问题上，高钰没有理由不支持刘良，至于余耀辉，那跟自己根本不是一个世界的人。所以高钰点头说：“我明白了，我会跟李部长说一说的。”

另外高钰还想找李剑成部长讨论下新任ceo严晋的事情，想必李部长的消息应该比刘良更多更准确。等了一会儿，看见李部长来到，高钰便跟着部长一起进了他的办公室。

高钰一边给李部长泡上茶水，一边问：“听说新来的严总打算进行改革？”

李剑成对高钰没有什么可隐瞒的，很坦白的说：“其实就是收权，如今至上公司两个最大的项目部，一个是老当益壮的《惊世》，另一个就是我们《大道独行》了，严晋如果要烧三把火，肯定会从我们这两家开刀。”

高钰想，李剑成别的本事不行，在办公室政治上还是有一套的，而且他是徐总身边的老人，总有几分薄面，到时看看他怎么应对吧。

两人又议论了一会儿，高钰想起刘良的请求，又说：“我们部的运营组组长职务是不是该确定一下了？总是有个不做事的代理组长也不像话，我看刘良就可以，副组长升为组长也顺理成章。”

李剑成沉吟片刻：“这个事情，我看还是让余耀辉转正吧，刘良还年轻，不着急。”

什么？高钰对李部长的意见很惊讶，他为何会想让余耀辉转正？

余耀辉这个人对工作没任何贡献，纯属占着位置吃闲饭的人，只不过有个公司股东父亲，当初也机缘巧合，才得以成为大道独行项目部运营组的代理组长。

但他实在不成器，故而代理这两个字一直拿不掉。项目部上上下下都把余耀辉当成混资历的过渡人物，想着什么时候这二世祖混够了，然后自动换岗走人。

高钰正要与李部长进一步沟通时，电话铃声响起，打断了两人的交流。公司总办那里通知，副部级别以上高管以及部长助理们开会，高钰也得以列席。

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